Démarrer un apprentissage

120 apprenti.e.s sont recruté.e.s annuellement par nos 100 entreprises formatrices. 15 métiers spécialisés sont proposés aux jeunes dès 15 ans. Les cours interentreprises sont dispensés dans les 4 centres de formation du groupement.

Chaque année, plusieurs dizaines de jeunes s'engagent dans les métiers techniques du bâtiment en vue d'obtenir leur certificat fédéral de capacité (CFC) ou leur attestation fédérale de formation professionnelle (AFP). Ces titres s'acquièrent après une formation de 2 (AFP), 3 ou 4 ans (CFC), menée de manière duale en école et en entreprise.

    Test d'aptitudes      

Mars à juin

Stage en atelier/entreprise  

Toute l'année

Trouver une place d'apprentissage

Avant fin août

         CFC/AFP                   

Début de votre carrière

   Brevet/Maîtrise      

Passer à la vitesse supérieure

Sessions 2024 - Les inscriptions sont ouvertes

Des tests d’aptitudes sont organisés chaque année de mars à juin. Ils vérifient que les acquis scolaires de la candidate ou du candidat correspondent aux exigences du métier visé. Les connaissances scolaires évaluées sont celles de la dernière année du cycle d'orientation (11ème).

Dates & horaires : Mercredi (09h00-11h00) et vendredi (14h00-16h00)

Sessions mars Session avril Sessions mai Sessions juin
Vendredi 15 mars 2024  Complet
Mercredi 27 mars 2024  Complet
Mercredi 17 avril 2024  Complet Vendredi 3 mai 2024
Mercredi 15 mai 2024
Mercredi 12 juin 2024
Vendredi 28 juin 2024

Inscription 

Adresse

CFCMBG - Route de la Galaise 11a-b - 1228 Plan-les-Ouates (5ème étage)

Contenu

Mathématiques (1 heure) / Sans calculatrice / Formules de calculs et documentation personnelle autorisées

  • Calculs arithmétiques (addition, soustraction, multiplication, division, fraction)

  • Conversions d'unités

  • Géométrie simple

  • Calcul de surfaces et de volumes

  • Résolution de problèmes

  • Équation

  • Pourcentage, etc.

Français (30 minutes)

  • Expression écrite

  • Synonymes

  • Connaissances générales, etc.

Une visite des ateliers du centre de formation CFCMBG sera organisée à l'issue du test (30 minutes environ).


Le test d’aptitudes est obligatoire mais non éliminatoire. Il constitue néanmoins un solide atout dans un dossier de candidature, afin d’aider les entreprises formatrices à choisir le/la candidat·e qui répondra au mieux à leurs exigences.

Mesures DYS : pour toute personne bénéficiant de mesures spécifiques (temps supplémentaire, ...), merci de contacter le Service Formation.

Attention : le test d'aptitudes ne peut être passé qu'une SEULE fois dans l'année !


Stage en atelier

Les stages en atelier ont lieu au sein du Centre de formation commun des métiers techniques du bâtiment (CFCMBG) à Plan-les-Ouates.

Une stage en atelier est une immersion dans l'univers des cours interentreprises auxquels tout.e apprenti.e participe durant son apprentissage. L'objectif est d'appréhender l'environnement, le métier, et de rencontrer des enseignants et apprenti.e.s pour un échange enrichissant.

L'atelier Construction métallique organise 3 stages découverte en avril 2024 :

Lundi 15 avril et mardi 16 avril 2024  - COMPLET
Jeudi 18 avril et vendredi 19 avril 2024 - COMPLET
Lundi 22 avril et mardi 23 avril 2024 - COMPLET
Horaires : 8h00 à 16h00

 Stage en entreprise

Un stage en entreprise est une expérience précieuse pour tout.e futur.e apprenti.e. Il lui permet de se projeter dans son avenir professionnel, de vérifier son intérêt pour le métier envisagé et de découvrir les plus larges aspects du travail. Sa durée est au maximum de deux semaines.

Les places de stages disponibles en entreprise peuvent être consultées sur GeStage.

Les entreprises peuvent également être directement contactées.

Liste des entreprises formatrices par métier 

Une fois le stage confirmé par l'entreprise, le stagiaire doit compléter le formulaire d'enregistrement de stage et le retourner à l'OFPC au moins une semaine avant le démarrage du stage. C'est à cette condition que le stagiaire est couvert par l'assurance accident et responsabilité civile du canton durant le stage. Le stage ne peut plus être assuré par l'OFPC dès lors qu'il a commencé.

Formulaire d’enregistrement du stage 

L'entreprise doit annoncer le stagiaire auprès de la CPMBG avant le démarrage du stage, et ce, peu importe sa durée.

Annonce stagiaire à la CPMBG

Rémunération


Les apprenti.e.s  CFC installateur.trice en chauffage monteur.euse frigoriste  et  constructeur.trice d’installations de ventilation  sont rémunéré.e.s de la manière suivante :

Degré
Salaire minimum mensuel
1ère année
CHF 840.-
2ème année
CHF 1'150.-
3ème année
CHF 1'500.-
4ème année 
CHF 1'850.-


Les apprenti.e.s 
CFC constructeur.trice métallique  et  polybâtisseur option "systèmes de protection solaire"  sont rémunérés de la manière suivante :

Degré
Salaire minimum mensuel
1ère année
CHF 840.-
2ème année
CHF 1'150.-
3ème année
CHF 1'500.-
4ème année 
CHF 1'850.-


Les apprenti.e.s 
CFC ferblantier.ère et installateur.trice sanitaire  sont rémunéré.e.s de la manière suivante :

La première année se déroule à l'école à plein temps et n'est pas rétribuée, mais l'élève bénéficie d'un contrat d'apprentissage signé par une entreprise formatrice.
L'apprenti.e bénéficie de l'ensemble des vacances scolaires.
Si l'apprenti.e est amené.e à travailler dans son entreprise formatrice, lors de la première année d'apprentissage, il.elle est alors rémunéré.e selon un salaire mensuel de CHF 840.- brut.
Les salaires des années 2, 3 et 4 sont payés conformément à la CCT et les vacances accordés, selon le règlement d’apprentissage.

Degré
Salaire minimum mensuel
1ère année
A l'école à plein temps
2ème année
CHF 1'150.-
3ème année
CHF 1'500.-
4ème année 
CHF 1'850.-


Les apprenti.e.s  CFC installateur.trice électricien.ne, télématicien.ne  et  électricien.ne de montage  sont rémunéré.e.s de la manière suivante :

Degré
Salaire minimum mensuel
1ère année
CHF 745.-
2ème année
CHF 1'020.-
3ème année
CHF 1'300.-
4ème année 
CHF 1'850.-
Vacances

Selon la CCT-MTB, les apprenti.e.s de moins de 20 ans bénéficient de 6 semaines de vacances par année en 1ère et 2ème année d'apprentissage et de 5 semaines par année en 3ème et 4ème année.

Les apprenti.es. de plus de 20 ans ont droit à 5 semaines de vacances par année pour autant qu'ils/elles suivent leur premier apprentissage.

Professions
1ère
2ème
3ème
4ème
Aide en chauffage AFP
Aide en ferblanterie AFP
Aide en sanitaire AFP
Aide-constructeur.trice métallique AFP

6 si moins de 20 ans
5 si plus de 20 ans

6 si moins de 20 ans
5 si plus de 20 ans

/

/
Constructeur.trice métallique CFC
Electricien.ne de montage CFC
Installateur.trice en chauffage CFC
Installateur.trice électricien.ne CFC
Télématicien.ne CFC



6 si moins de 20 ans
5 si plus de 20 ans



6 si moins de 20 ans
5 si plus de 20 ans



5 semaines



5 semaines
Installateur.trice sanitaire CFC

Ferblantier.ère CFC

13 semaines*
*1ère année en école à plein temps, vacances scolaires

6 si moins de 20 ans
5 si plus de 20 ans

5 semaines

5 semaines

Contact


Avenue Eugène-Pittard 24
Case postale 264
1211 Genève 12
     (+41)22.702.03.04  
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